Stress bei weiblichen Führungskräften

Weibliche Führungskräfte stehen nach wie vor und wahrscheinlich häufiger denn je vor einzigartigen Herausforderungen. Noch ist es in unserer Gesellschaft lange nicht so weit, dass es normalisiert ist, dass sich Frauen in Führungspositionen befinden und die Partner*innen den „Job zu Hause“ übernehmen. Ich selbst kenne aus meinem privaten Umfeld lediglich 4 Frauen, bei denen es …

TABU: Burn-out in der Führungsetage

Sie führen Mitarbeitergespräche, um herauszufinden, wie es Ihren Angestellten geht. Sie achten auf eine gute Work- Life- Balance bei Ihren Mitarbeiter:innen und geben Ihr Bestes, um gesund zu führen. Sie sind für alle da und bringen den Kahn immer wieder auf die richtige Route. Nehmen Sie all das auch für sich in Anspruch? Achten Sie …